根据《纽约国际588888线路检测中心人才工作表彰奖励办法》和《纽约国际588888线路检测中心人才工作表彰奖励分配细则（试行）》相关文件规定，特将纽约国际588888线路检测中心2018年度人才工作奖励分配方案报告如下：

一、学校人才办对纽约国际588888线路检测中心2018年度人才工作奖励20万元，是针对王俊菊教授入选的“国家万人名师计划”奖励，属于高层次人才培育类奖励。

二、根据《纽约国际588888线路检测中心人才工作表彰奖励分配细则（试行）》，具体分配方案如下：

1、“纽约国际588888线路检测中心高层次人才引育基金”提成4万元；

2、王俊菊教授及其团队奖励分配16万元；

3、王俊菊教授个人奖励分配12.8万元，团队奖励分配3.2万元；

4、王俊菊教授负责分配其团队奖励的3.2万元，具体分配方案由王俊菊教授根据团队成员贡献度大小制定，学院不再参与分配意见。

纽约国际588888线路检测中心

2019年4月9日